Introducción

 ¿Qué es el comportamiento organizacional?

El comportamiento organizacional es un campo de estudio que examina el impacto de los individuos, grupos y patrones de comportamiento en las organizaciones y tiene como objetivo utilizar este conocimiento para aumentar la eficiencia empresarial. Al ser un campo de estudio, significa que se trata de un área de experiencia distinta pero con un cuerpo de conocimiento compartido.

Pero ¿Qué estudia? 

Se enfoca en tres principales determinantes:

• Individuos 
• Grupos
• Estructura

De igual modo, el comportamiento organizacional aplica el conocimiento que tiene sobre los individuos, grupos y el impacto de la estructura en el comportamiento, esto con la finalidad de hacer que las empresas trabajen de manera más eficiente

imagen de: https://www.esan.edu.pe/images/blog/20220201/765RNt.jpg

Referencias:

¿Qué e    ¿Qué es el comportamiento organizacional? (s. f.). [S.f.]. https://alumnouaemex.sharepoint.com/sites/ComportamientoOrganizacionalN1/_layouts/15/embed.aspx?uniqueId=adaad341-23d9-422f-b0d2-020eb6ae8312&access_token=v1.eyJzaXRlaWQiOiJjZjRhYjUyYy01NTZmLTQ1MWEtYThiMC1iNmE5ZGQ1Y2M0M2QiLCJhcHBfZGlzcGxheW5hbWUiOiJNaWNyb3NvZnQgVGVhbXMiLCJhcHBpZCI6IjFmZWM4ZTc4LWJjZTQtNGFhZi1hYjFiLTU0NTFjYzM4NzI2NCIsImF1ZCI6IjAwMDAwMDAzLTAwMDAtMGZmMS1jZTAwLTAwMDAwMDAwMDAwMC9hbHVtbm91YWVtZXguc2hhcmVwb2ludC5jb21AYTllMTdmOWUtOTBiZS00MWQwLTg0ZWItNmE0OGViZTlmZWMwIiwiZXhwIjoiMTcyNDQ1NjI1NiJ9.CgoKBHNuaWQSAjg5EgsIrvOA9rz1oT0QBRoMNDAuMTI2LjI5Ljk5KixPSGpSNnZrK3hxRU5DZ2ZCYSttRmZmNTZwMTRhY3J5SkwwMXp5MVNkZ2pFPTCNATgBQhChSTwokdAAYEliI5SE6vgMShBoYXNoZWRwcm9vZnRva2VucikwaC5mfG1lbWJlcnNoaXB8MTAwMzIwMDE1NDU0OTZjM0BsaXZlLmNvbXoBMoIBEgmef-GpvpDQQRGE62pI6-n-wJIBBUNBUkxPmgELRElBWiBCRVJOQUyiARpjZGlhemIwMDNAYWx1bW5vLnVhZW1leC5teKoBEDEwMDMyMDAxNTQ1NDk2QzOyAR1hbGxmaWxlcy53cml0ZSBhbGxzaXRlcy53cml0ZcgBAQ.5vTsTPqEw2E4_fMgGNB63tr2EiGuryxPH-0ov9MRsWA&embed=%7B%22ha%22%3A%22teams%22%2C%22hv%22%3A%22assignments%22%2C%22hm%22%3A%22view%22%2C%22hp%22%3A%22electron%22%2C%22nb%22%3Atrue%7D